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每經記者 宋戈

不久(jiu)前(qian)遭到(dao)上證所發函關注的(de)西藏(zang)藥業（600211，收盤價28.39元），其董(dong)事(shi)會之爭仍(reng)在繼續。9月(yue)20日(ri)，西藏(zang)藥業第五屆董(dong)事(shi)會第二(er)次臨時會議(yi)(yi)決(jue)議(yi)(yi)出爐，審議(yi)(yi)通(tong)過了聘任陳曦擔任常(chang)務副(fu)總經理、聘任曾兆輝擔任副(fu)總經理、調整公司(si)高級管(guan)理人員薪(xin)酬標準等議(yi)(yi)案。參會董(dong)事(shi)共9名。

《每日經濟新(xin)聞》記者注(zhu)意到，雖然上述事項均獲(huo)得了董(dong)事會(hui)通過(guo)，但(dan)均有董(dong)事投票反對(dui)。其中(zhong)，西(xi)藏(zang)藥(yao)業(ye)繼(ji)8月16日提及(ji)員工漲薪方案后，這次更是(shi)將調薪方向(xiang)瞄向(xiang)高管(guan)。對(dui)此，西(xi)藏(zang)藥(yao)業(ye)股東(dong)華西(xi)藥(yao)業(ye)董(dong)事長陳(chen)達(da)彬(bin)在公告里表示，在公司業(ye)績(ji)未有實(shi)質(zhi)改善(shan)，在員工還不算富裕的情況(kuang)下，作為對(dui)公司經營負責的管(guan)理(li)層，成倍加工資是(shi)非常不合適的，管(guan)理(li)層更應(ying)該(gai)作出表率(lv)。

四議案均有反對票

資料顯示，當日表決(jue)的(de)4項議案中(zhong)，對(dui)(dui)(dui)陳曦的(de)聘(pin)任，反(fan)對(dui)(dui)(dui)、棄(qi)(qi)權各有(you)1票(piao)(piao)(piao)；對(dui)(dui)(dui)曾兆(zhao)輝的(de)聘(pin)任，則出現(xian)了3票(piao)(piao)(piao)反(fan)對(dui)(dui)(dui)以及(ji)1票(piao)(piao)(piao)棄(qi)(qi)權；調整高管薪酬(chou)的(de)議案，遭遇(yu)3票(piao)(piao)(piao)反(fan)對(dui)(dui)(dui)，1票(piao)(piao)(piao)棄(qi)(qi)權；《關(guan)于(yu)審議股東提議召(zhao)開(kai)臨時股東大(da)會的(de)相關(guan)議案》共有(you)三個小項，均遭遇(yu)4票(piao)(piao)(piao)反(fan)對(dui)(dui)(dui)，無棄(qi)(qi)權票(piao)(piao)(piao)。

《每日經濟新聞》記者(zhe)注(zhu)意到，此次的(de)董事會決(jue)議中(zhong)投出(chu)過反(fan)對票的(de)4人分別是(shi)，陳達(da)彬及其兒子周裕(yu)程(cheng)，天(tian)津賽(sai)諾制藥總經理(li)助(zhu)理(li)王英實以及獨立(li)董事饒潔。

這(zhe)與西(xi)藏藥業之(zhi)(zhi)前(qian)的董(dong)事(shi)(shi)會(hui)(hui)決議(yi)情形(xing)如出一轍。8月16日(ri)，西(xi)藏藥業公告(gao)稱，公司(si)擬為員工漲(zhang)薪20%~40%的議(yi)案(an)遭到(dao)獨董(dong)和多位(wei)董(dong)事(shi)(shi)投票(piao)反(fan)對，議(yi)案(an)以5票(piao)支持、4票(piao)反(fan)對、0票(piao)棄權“勉強”獲通過。當時投反(fan)對票(piao)的正(zheng)是上述4人。隨后在8月22日(ri)，已經開始出現(xian)裂痕的西(xi)藏藥業董(dong)事(shi)(shi)會(hui)(hui)的不和諧之(zhi)(zhi)音升級(ji)，華西(xi)藥業提請公司(si)董(dong)事(shi)(shi)會(hui)(hui)于9月18日(ri)前(qian)召開臨時股東大會(hui)(hui)，審議(yi)增(zeng)選公司(si)董(dong)事(shi)(shi)，欲增(zeng)補呂(lv)先(xian)锫、劉小(xiao)進為獨立(li)董(dong)事(shi)(shi)。增(zeng)補的董(dong)事(shi)(shi)采用非累積(ji)投票(piao)制 （即直(zhi)接投票(piao)制）選舉產(chan)生。然而，這(zhe)份提案(an)卻在董(dong)事(shi)(shi)會(hui)(hui)遭遇(yu)5名董(dong)事(shi)(shi)反(fan)對。這(zhe)5位(wei)董(dong)事(shi)(shi)正(zheng)是上述漲(zhang)薪議(yi)案(an)中投出贊成票(piao)的石林、楊(yang)建勇、張虹、李(li)文興（獨董(dong)）、李(li)其(qi)（獨董(dong)）。

提薪再成爭議焦點

《每日經濟新聞》記者注(zhu)意(yi)到，此次(ci)董事會(hui)決(jue)議中(zhong)提到的(de)一份 《關于調整公司高級管理(li)(li)(li)人員薪酬標準的(de)議案(an)》頗(po)為(wei)(wei)引人注(zhu)目。根據(ju)(ju)該(gai)議案(an)，總(zong)理(li)(li)(li)級，包(bao)括總(zong)經理(li)(li)(li)和常務副總(zong)經理(li)(li)(li)，薪酬標準調整為(wei)(wei)（按月發放(fang)部分，年終(zhong)根據(ju)(ju)績效考核(he)發放(fang)，下同）6萬(wan)(wan)元(yuan)；副總(zong)理(li)(li)(li)級，包(bao)括銷(xiao)售副總(zong)經理(li)(li)(li)、財(cai)務總(zong)監、總(zong)工程師以及(ji)董事會(hui)秘書，薪酬標準分別為(wei)(wei)4萬(wan)(wan)元(yuan)、3.8萬(wan)(wan)元(yuan)、3.8萬(wan)(wan)元(yuan)和3.8萬(wan)(wan)元(yuan)。

而(er)該(gai)方案(an)雖然最終(zhong)獲得通過，但是遭到了(le)3票(piao)反(fan)對(dui)(dui)(dui)，1票(piao)棄權。其(qi)中投反(fan)對(dui)(dui)(dui)票(piao)的(de)陳達彬在(zai)公(gong)(gong)告中表示，該(gai)議(yi)(yi)(yi)案(an)沒有說(shuo)清楚調(diao)(diao)整(zheng)公(gong)(gong)司(si)高(gao)級管理人員(yuan)(yuan)薪(xin)(xin)酬(chou)標(biao)準(zhun)(zhun)的(de)原因，也沒有調(diao)(diao)整(zheng)前的(de)數據。上次董事(shi)會(hui)(hui)即第五屆董事(shi)會(hui)(hui)第三次會(hui)(hui)議(yi)(yi)(yi)時審議(yi)(yi)(yi)了(le)《關于調(diao)(diao)整(zheng)公(gong)(gong)司(si)員(yuan)(yuan)工總體薪(xin)(xin)酬(chou)待遇的(de)議(yi)(yi)(yi)案(an)》，陳達彬方面當時也是反(fan)對(dui)(dui)(dui)的(de)，其(qi)認為無論(lun)是員(yuan)(yuan)工總體薪(xin)(xin)酬(chou)還是高(gao)管薪(xin)(xin)酬(chou)標(biao)準(zhun)(zhun)，不(bu)是不(bu)同意調(diao)(diao)整(zheng)，而(er)是現在(zai)還不(bu)是考慮的(de)時候，要先考慮一下公(gong)(gong)司(si)的(de)業績發展(zhan)水平，這才是對(dui)(dui)(dui)公(gong)(gong)司(si)的(de)長遠(yuan)發展(zhan)、對(dui)(dui)(dui)股(gu)東(dong)利益(yi)的(de)尊重的(de)正確態度。

另外(wai)，周裕程也表(biao)示，公司業績沒(mei)有(you)(you)大的起色，高(gao)管(guan)的工(gong)作范圍和承擔職(zhi)責也沒(mei)有(you)(you)發生大的變化，此時不適合調整高(gao)管(guan)薪酬。另外(wai)，高(gao)管(guan)薪酬提高(gao)比例過高(gao)，且沒(mei)有(you)(you)對應的業績考核標準。