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銀行天價招聘再現江湖 實習名額靠父母資產排隊

證券日報 2014-04-29 10:22:18

在號稱史(shi)上(shang)最難就業季的(de)骨(gu)感現實(shi)面前,到(dao)銀行實(shi)習有時也成為只有“VIP們”才(cai)能(neng)享受到(dao)的(de)“奢侈品”。

《證券日(ri)報(bao)》記者注意(yi)到,近日(ri)多家銀(yin)行(xing)(xing)公開表示對(dui)私人銀(yin)行(xing)(xing)客(ke)戶(hu)或其他(ta)高達標(biao)端(duan)客(ke)戶(hu)子女(nv)提供在(zai)銀(yin)行(xing)(xing)等金融(rong)機構(gou)實(shi)習的機會,由于實(shi)習名(ming)額的稀缺性,這也意(yi)味著父母并非任何銀(yin)行(xing)(xing)VIP客(ke)戶(hu)的學子們失去了公平(ping)競爭的機會。

“我(wo)們(men)銀(yin)行(xing)(xing)(xing)(xing)提供(gong)暑期實(shi)習機會的(de)(de)前提是(shi)(shi)實(shi)習生父母在(zai)我(wo)們(men)支(zhi)行(xing)(xing)(xing)(xing)的(de)(de)定期存款(kuan)達到50萬元(yuan)以上,然后再進行(xing)(xing)(xing)(xing)資產(chan)排(pai)隊,現在(zai)有(you)意向的(de)(de)人(ren)比較多(duo),究竟多(duo)少資產(chan)能排(pai)上實(shi)習名額還不能確定”,某總部(bu)位于(yu)北京的(de)(de)股份制銀(yin)行(xing)(xing)(xing)(xing)的(de)(de)工作人(ren)員在(zai)《證券日報(bao)》記者暗訪時表(biao)示。據介紹(shao),該支(zhi)行(xing)(xing)(xing)(xing)能獲(huo)得的(de)(de)實(shi)習生名額要(yao)由總行(xing)(xing)(xing)(xing)來分配,因此目前能夠容納的(de)(de)實(shi)習生數(shu)量(liang)仍(reng)未確定。此外(wai)該人(ren)士(shi)還表(biao)示,“上述存款(kuan)條件僅適(shi)用(yong)于(yu)海外(wai)留(liu)學(xue)需要(yao)的(de)(de)暑期實(shi)習,如果是(shi)(shi)以找工作為目標的(de)(de)實(shi)習,估計要(yao)求的(de)(de)存款(kuan)規模怎么也得上千(qian)萬元(yuan)了”。

實習“特權”

在(zai)美國經典的(de)科幻動(dong)畫片《黑衣人》中,四只來自外星的(de)蠕(ru)蟲所唯一要求(qiu)的(de)就(jiu)是(shi)(shi)“咖(ka)啡(fei)特權”,然而(er)國內銀行的(de)“大(da)咖(ka)客戶”,也就(jiu)是(shi)(shi)高凈值人群所在(zai)意的(de)服務可(ke)就(jiu)不是(shi)(shi)一杯咖(ka)啡(fei)那么簡(jian)單了。而(er)“實習(xi)特權”就(jiu)是(shi)(shi)部分高凈值人群比較在(zai)意的(de)一項服務內容(rong)。

“暑期實習的(de)地點就在我們支行(xing)內,不(bu)過,總行(xing)分配(pei)過來的(de)數量比(bi)較(jiao)有限(xian),目前感興(xing)趣的(de)人(ren)又(you)很(hen)多,我確(que)實很(hen)難(nan)告訴你(ni)究竟(jing)定存(cun)多少錢能夠確(que)保拿到實習的(de)名額”,上述股(gu)份(fen)制銀行(xing)的(de)工作人(ren)員(yuan)告訴記者,“不(bu)過,在我行(xing)的(de)資產規模越大,排(pai)隊成功的(de)機會肯定越高(gao)”。

為期不足兩(liang)個月(yue)的(de)實(shi)習(有些銀行甚(shen)至僅僅安(an)排不足一(yi)周(zhou)的(de)實(shi)習),能夠學(xue)到的(de)東(dong)西也比較有限,實(shi)習生的(de)薪(xin)水又不會太誘人(ren)(ren)(甚(shen)至是無薪(xin)水的(de)義務勞動),為什么會吸引(yin)高凈值人(ren)(ren)群子女(nv)趨之若(ruo)鶩呢?

該工作人員表(biao)示(shi),該行將會給實(shi)(shi)習(xi)生開(kai)具(ju)正規的(de)實(shi)(shi)習(xi)證明,而證明的(de)接收對象則(ze)是海外高校,“北美或(huo)者(zhe)歐(ou)洲這(zhe)(zhe)些國(guo)家的(de)高校很重視申請者(zhe)的(de)金(jin)融機構實(shi)(shi)習(xi)經歷,這(zhe)(zhe)份實(shi)(shi)習(xi)證明可(ke)以(yi)為留學生的(de)成功錄取加(jia)分”。

某總部位于南方的全(quan)國性股份制銀(yin)行也在(zai)官(guan)網上宣(xuan)稱,將(jiang)為(wei)私人銀(yin)行客戶提供(gong)教育管家服務(wu)(wu),其中包括“分行將(jiang)根據當地情況有選擇為(wei)您(nin)的子女提供(gong)實習機(ji)會,學習銀(yin)行金融服務(wu)(wu)與產(chan)品知識,協助實際業(ye)務(wu)(wu)工作,實習結束后由實習所在(zai)地分行出具實習證明”。

而國有大行由于(yu)紛(fen)紛(fen)建設(she)了(le)海外分(fen)行,在(zai)此(ci)類業務上(shang)的(de)優勢更為明顯,甚(shen)至(zhi)承(cheng)諾為私(si)人銀行客戶留學子女提供在(zai)境(jing)外機(ji)(ji)構(gou)實習的(de)機(ji)(ji)會。

事實(shi)上,這種依(yi)靠“資(zi)產排(pai)隊”獲得實(shi)習機(ji)會的現象不僅在(zai)中資(zi)行(xing)發(fa)生(sheng),外資(zi)行(xing)也有著類似的所謂(wei)服務。2012年,渣(zha)打銀(yin)行(xing)就(jiu)曾(ceng)經被(bei)曝“天價實(shi)習生(sheng)”——同等條件下(xia),該行(xing)優先錄取VIP客戶子女作為實(shi)習生(sheng)。

“在大型銀行(xing)(xing)實習,可以獲得(de)由銀行(xing)(xing)開具的(de)(de)(de)正規(gui)實習證明,甚至(zhi)有(you)機會獲得(de)銀行(xing)(xing)區域(yu)行(xing)(xing)長級別(bie)的(de)(de)(de)高管出(chu)具的(de)(de)(de)推薦信,在申請海外高校時這(zhe)些材料(liao)的(de)(de)(de)必(bi)要性和(he)含金量(liang)是(shi)一(yi)(yi)定的(de)(de)(de)”,一(yi)(yi)位(wei)留(liu)學(xue)中介(jie)的(de)(de)(de)工作人員(yuan)在記(ji)者以潛(qian)在客戶身份(fen)咨詢時表示。

拼服務還是拼爹?

在銀行(xing)看來,為VIP客戶子女提(ti)供實習機會(hui),僅(jin)僅(jin)是(shi)其金融服務中(zhong)順應市(shi)場(chang)需求(qiu)的一(yi)個(ge)小產品。

“高(gao)(gao)凈值人群子女(nv)的(de)(de)出(chu)國(guo)金(jin)(jin)(jin)融(rong)需求正日(ri)益多(duo)元化(hua)和個性化(hua),未來(lai)銀行(xing)業順應零售(shou)金(jin)(jin)(jin)融(rong)市場(chang)化(hua)、網絡化(hua)、定(ding)制化(hua)的(de)(de)趨勢(shi),發力出(chu)國(guo)留(liu)學(xue)金(jin)(jin)(jin)融(rong)市場(chang)是(shi)(shi)(shi)很(hen)自然而然的(de)(de)”,在一位銀行(xing)業人士看(kan)來(lai),盡管出(chu)國(guo)金(jin)(jin)(jin)融(rong)在零售(shou)業務板塊的(de)(de)占(zhan)比(bi)并不大,但是(shi)(shi)(shi)其高(gao)(gao)端客(ke)戶(hu)(hu)黏性卻非常強。“其實,單(dan)純的(de)(de)一項出(chu)國(guo)業務并沒有多(duo)少利潤(run),因(yin)為(wei)銀行(xing)為(wei)了(le)吸引客(ke)戶(hu)(hu)本身就把(ba)很(hen)多(duo)的(de)(de)費用減(jian)免了(le),銀行(xing)看(kan)重的(de)(de)是(shi)(shi)(shi)高(gao)(gao)端客(ke)戶(hu)(hu)資源,因(yin)為(wei)能(neng)夠(gou)把(ba)子女(nv)送出(chu)國(guo)留(liu)學(xue)的(de)(de)VIP客(ke)戶(hu)(hu),很(hen)可(ke)能(neng)就是(shi)(shi)(shi)銀行(xing)目(mu)前最迫切鎖定(ding)的(de)(de)財富管理的(de)(de)對象(xiang)”。

銀行(xing)提(ti)供(gong)所謂的(de)留學(xue)金融服務,吸引(yin)了(le)客戶,達成了(le)攬儲的(de)目標,而客戶為子(zi)女增加了(le)一塊海外(wai)名(ming)校(xiao)的(de)敲(qiao)門磚,看(kan)似雙贏的(de)合作背后,拼爹的(de)現實再一次(ci)灼傷了(le)同(tong)樣在銀行(xing)和海外(wai)名(ming)校(xiao)門外(wai)等待機(ji)會(hui)的(de)莘(xin)莘(xin)學(xue)子(zi)的(de)心。

“現在(zai)(zai)銀行(xing)(xing)(xing)實(shi)(shi)習(xi)的(de)機(ji)會(hui)太少了,我的(de)學(xue)(xue)姐告(gao)訴我,這兩(liang)年(nian)能進金融機(ji)構實(shi)(shi)習(xi)的(de)同學(xue)(xue)就不多(duo),其中銀行(xing)(xing)(xing)更為難得”,對外經貿大學(xue)(xue)一位研一在(zai)(zai)讀的(de)研究(jiu)生對本(ben)報記(ji)者表(biao)示,“如果多(duo)數(shu)銀行(xing)(xing)(xing)通(tong)常只(zhi)為私人銀行(xing)(xing)(xing)客戶或高(gao)端客戶子女提供實(shi)(shi)習(xi)機(ji)會(hui),那我們(men)普(pu)通(tong)家庭的(de)孩子豈不是又直(zhi)接輸(shu)在(zai)(zai)起(qi)跑線(xian)上了”。

有關(guan)數(shu)(shu)據顯示,從(cong)2013年-2018年的(de)五(wu)年時間里,我國(guo)高(gao)(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)數(shu)(shu)量將(jiang)保持在年均(jun)700萬(wan)人左右的(de)高(gao)(gao)位(wei),再考慮到目(mu)前我國(guo)的(de)經濟形勢,史(shi)上(shang)最難就業(ye)季恐怕還將(jiang)持續一定的(de)時間。

對于很(hen)多的(de)寒(han)門(men)學子來說,相關(guan)銀(yin)行實習(xi)的(de)經歷和證明可能也是可以改變其命運的(de)重要(yao)一環,但是他(ta)們的(de)努(nu)力卻(que)不一定(ding)拼(pin)得(de)過一張小小的(de)VIP卡。

“如果(guo)銀(yin)行(xing)(xing)招(zhao)聘實(shi)習生是(shi)公(gong)開進(jin)行(xing)(xing)的(de)(de),那么銀(yin)行(xing)(xing)就有義務保證招(zhao)聘的(de)(de)公(gong)正性,避(bi)免‘蘿(luo)卜式招(zhao)聘’”,法律界資(zi)深人士對記者(zhe)表示,“因為銀(yin)行(xing)(xing)的(de)(de)招(zhao)聘在一(yi)定程(cheng)度上(shang)構成(cheng)了要約(yue),他(ta)必須(xu)對要約(yue)具體條款的(de)(de)真實(shi)性負(fu)責,量身定制的(de)(de)招(zhao)聘顯然是(shi)對于其(qi)他(ta)求職(zhi)者(zhe)的(de)(de)欺騙”。但是(shi),該人士也(ye)強調,“銀(yin)行(xing)(xing)的(de)(de)實(shi)習生招(zhao)聘并(bing)沒有規范的(de)(de)流程(cheng),在實(shi)踐中很難發現是(shi)否屬于‘蘿(luo)卜式招(zhao)聘’,甚至很多的(de)(de)招(zhao)聘是(shi)不公(gong)開的(de)(de),計劃申報實(shi)習生的(de)(de)同(tong)學(xue)們應該注意(yi)保留(liu)銀(yin)行(xing)(xing)的(de)(de)招(zhao)聘公(gong)告、面試和(he)筆試成(cheng)績單等相(xiang)關(guan)證據(ju),維(wei)護自身權益”。

責編(bian) 葉峰(feng)

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