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每經記者 趙陽戈

網絡游戲龍頭股掌趣(qu)科技（300315，收盤(pan)(pan)價32.60元）今年(nian)來漲(zhang)幅一度超過200%。《每日(ri)(ri)(ri)經濟新(xin)聞》記者注意到，在此背景下，股東華(hua)誼(yi)兄(xiong)(xiong)弟 （300027，前(qian)收盤(pan)(pan)價28.55元）和(he)公司高管又按(an)捺不住了。今日(ri)(ri)(ri)，華(hua)誼(yi)兄(xiong)(xiong)弟公告(gao)稱，于(yu)6月17日(ri)(ri)(ri)再度拋售掌趣(qu)科技股份，套現(xian)9300萬(wan)元；昨日(ri)(ri)(ri)（6月19日(ri)(ri)(ri)）掌趣(qu)科技公告(gao)顯示，董秘張玉霞因個人(ren)原(yuan)因辭(ci)職。

華誼甩賣300萬股

華誼兄弟上(shang)述公(gong)告顯示，其6月17日(ri)(ri)通過大宗交易方式出售(shou)掌趣(qu)科技股(gu)份(fen)300萬(wan)(wan)股(gu)，成交均價(jia)31元(yuan)，套現(xian)金額9300萬(wan)(wan)元(yuan)。《每(mei)日(ri)(ri)經濟新聞》記者注(zhu)意到，華誼兄弟曾在5月13日(ri)(ri)出售(shou)掌趣(qu)科技510萬(wan)(wan)股(gu)，套現(xian)2.58億元(yuan)。

在股(gu)東(dong)接連拋(pao)售股(gu)份的同時，掌趣科技高管近來也(ye)顯得比較“躁動”。5月21日(ri)，公司原(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)副總(zong)(zong)經理(li)(li)楊闿以(yi)個人原(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)因(yin)辭去(qu)董事和總(zong)(zong)經理(li)(li)職(zhi)務；6月18日(ri)，原(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)董秘兼副總(zong)(zong)經理(li)(li)張云霞(xia)以(yi)個人原(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)因(yin)遞(di)交辭呈(cheng)，申(shen)請辭去(qu)公司董事、董秘、副總(zong)(zong)經理(li)(li)和財務負責人職(zhi)務。

資料(liao)顯示，楊闿于2009年(nian)9月(yue)(yue)加入掌(zhang)趣科(ke)技；而張云(yun)霞在2010年(nian)6月(yue)(yue)起擔任掌(zhang)趣科(ke)技副總裁，2010年(nian)10月(yue)(yue)又被聘為董事及董秘(mi)。

為何5月以來，掌趣科技不到(dao)一(yi)個月時間就有兩位高管辭職呢？

解禁當日曾頂格減持

《每(mei)日經濟新聞(wen)》記者注意到，上述兩位高管，均(jun)在離職前大手筆減持過公(gong)司股份。

公開信息顯示，楊闿(kai)和張云霞(xia)在掌趣(qu)科(ke)技上市(shi)(shi)之初分別持(chi)有286.65萬(wan)股和62.01萬(wan)股股份(fen)(fen)，上述股份(fen)(fen)于(yu)2013年5月13日解禁(jin)。但根(gen)據證監會(hui)《上市(shi)(shi)公司(si)董事、監事和高(gao)級管(guan)理人(ren)員所持(chi)本公司(si)股份(fen)(fen)及其變動管(guan)理規則》，在職高(gao)管(guan)每年可減持(chi)上市(shi)(shi)公司(si)股份(fen)(fen)不超25%。按此比(bi)例，故(gu)今年5月13日，兩人(ren)實際可減持(chi)股份(fen)(fen)數分別為71.66萬(wan)股和20.5萬(wan)股。

5月(yue)13日(ri)(ri)解禁當(dang)日(ri)(ri)，上述(shu)兩位高管便開始減(jian)持。楊闿(kai)當(dang)日(ri)(ri)減(jian)持71.6萬股(gu)(gu)(gu)，張云霞(xia)減(jian)持20.5萬股(gu)(gu)(gu)，成交(jiao)均價(jia)均為59.87元/股(gu)(gu)(gu)。5月(yue)20日(ri)(ri)楊闿(kai)進一步減(jian)持掉了(le)手(shou)中的 “尾(wei)數”625股(gu)(gu)(gu)，成交(jiao)均價(jia)70.1元/股(gu)(gu)(gu)。由此，兩人(ren)完成了(le)頂格減(jian)持動作。

就(jiu)在兩(liang)人完成上述減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)后(hou)，分(fen)別于5月(yue)(yue)21日和(he)6月(yue)(yue)18日遞交了(le)辭(ci)職申(shen)請。對此，掌趣科技證券(quan)部工作(zuo)人員表(biao)示(shi)，“因為在職高管(guan)(guan)根(gen)據規定，要想(xiang)繼(ji)續(xu)減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)就(jiu)只有在來(lai)年(nian)的(de)(de)5月(yue)(yue)，且減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)籌(chou)碼仍然是25%，而(er)在辭(ci)職半年(nian)后(hou)他(ta)們(men)就(jiu)又可(ke)以減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)了(le)”。相關規定顯示(shi)，高管(guan)(guan)在離職半年(nian)后(hou)，減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)公(gong)司股份(fen)的(de)(de)數量(liang)不超過持(chi)(chi)(chi)股總量(liang)的(de)(de)50%，而(er)滿12個月(yue)(yue)后(hou)，減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)不受(shou)限制。換言(yan)之，離職后(hou)的(de)(de)楊闿和(he)張(zhang)云霞，將分(fen)別可(ke)在今年(nian)11月(yue)(yue)和(he)12月(yue)(yue)繼(ji)續(xu)減(jian)(jian)(jian)持(chi)(chi)(chi)之旅(lv)，這一點也得到了(le)公(gong)司證券(quan)部工作(zuo)人員的(de)(de)確(que)認，“我(wo)們(men)已經(jing)做好了(le)交接，不會對公(gong)司經(jing)營產生影響”，工作(zuo)人員如(ru)此表(biao)示(shi)。

一位分析師對 《每(mei)日(ri)經濟新聞》記者(zhe)表(biao)示，如果高管手中持(chi)(chi)(chi)有(you)的是原始股，則持(chi)(chi)(chi)股成本很低，大量(liang)減持(chi)(chi)(chi)將對股價產生較大影響(xiang)，因此會有(you)相關規定進(jin)(jin)行限制。但規則顯(xian)示，離職就可加快減持(chi)(chi)(chi)進(jin)(jin)程，所以從個人角度出發(fa)，如果想通過辭職加速套現，盡量(liang)做到利(li)益最大化，這也是無可厚非的。