每經記者｜陳晨    每經編輯｜肖芮冬    

在辭別廣發證券一周后，業內資深高管李謙的去向終于塵埃落定。

10月22日，《每日經濟新聞》記者獲悉，廣發證券原副總經理李謙將加盟平安證券，出任該公司總經理（擬任）。這一備受市場關注的人事變動，不僅為平安證券的高管團隊再添一員“實力派”干將，更被視為其“外引內升”人才戰略的又一重要落子。

李謙加盟平安證券，擬任總經理

券商行業的高管流動向來是市場關注的焦點。10月15日晚間，廣發證券發布公告稱，李謙因個人工作變動原因，申請辭去公司副總經理職務，辭職后將不在公司及控股子公司擔任任何職務。公告一出，便有市場消息稱，李謙將前往某大型券商擔任總經理。

如今，該消息得到驗證。10月22日，記者獲悉，李謙即將加盟平安證券。公開資料顯示，李謙擁有中國人民大學經濟學博士學位，其職業履歷橫跨銀行與證券兩大金融領域，可謂經驗豐富。

他曾任中國工商銀行總行金融市場部人民幣利率交易處交易員、負責人（主持處室全面工作）。進入廣發證券后，他更是從一線業務部門穩步晉升，歷任固定收益銷售交易部副總經理（主持部門全面工作）、固定收益銷售交易部總經理、公司總經理助理、證券投資業務管理總部總經理，直至公司副總經理等核心職務。擁有這樣一份履歷，李謙也成為業內公認的“實力派”人物。此次李謙的加盟，無疑將為平安證券的核心管理團隊注入新的動能。

“外引+內升”雙輪驅動，人才策略顯成效

記者觀察到，除從外部引進專業化人才外，平安證券同樣注重內部優秀干部的培養與提拔。

去年，平安證券晉升了分管公司核心板塊經紀業務的副總經理姜學紅。他在證券期貨行業擁有豐富的工作經驗，并在平安履職期間業績表現突出。近一年來，在他的帶領下，平安證券加快推進財富管理能力建設，全面落地ATO一體化經營服務模式，使得公司個人客戶數穩居行業前三，APP用戶活躍度也持續領先同業。

與姜學紅同期晉升副總經理的還有首席風險官鄒麗。記者獲悉，她的分管范圍將進一步擴大，統籌公司內控體系建設，以強化內控管理體系的一致性，深化協同與執行效能，提升內控質效。據悉，鄒麗畢業于北京大學，擁有投行、固收、質控、產品、風控等多個業務條線及中臺工作的領導經驗，是平安內部培養的復合型人才干部典型代表。

這種“外部專家+內部核心”的人才組合拳，與平安證券近年來的穩健發展態勢形成了良好呼應。數據顯示，2024年該公司實現營業收入113.82億元，凈利潤43.76億元，較2018年翻倍；凈資產收益率（ROE）達9.4%，持續保持行業領先水平。

有業內人士分析認為，無論是外部引進李謙這樣的行業專家，還是內部提拔姜學紅、鄒麗這樣的核心骨干，平安證券此番人員調整的意圖明確，即為公司下一步的戰略深化、服務體系升級、內控管理強化等核心工作打下堅實的組織基礎，最終目標是在日趨激烈的行業競爭中進一步鞏固優勢。

封面圖片來源：圖片來源：每經記者 叢森 攝