每經編輯｜每經記者 韓冰 發自北京    

每經記者 韓冰 發自北京

全國總工會向全國政協十二屆二次會議提交的提案中，建議在全國人大設立勞動和社會保障專門委員會，研究解決勞動就業、勞動關系協調和社會保障領域的重大問題。

昨日（3月2日），全國人大財經委原副主任賀鏗在接受 《每日經濟新聞》記者采訪時說，設立勞動和社會保障專門委員會，可以提高勞動保障工作的受關注和受重視程度，從這個層面上看，全國總工會的上述提案是合理的。

全國總工會認為，在我國最高權力機構中，卻沒有設立勞動和社會保障專門委員會。而由全國人大財政經濟委員會承擔勞動和社會保障的法律案和相關審議工作，會影響和犧牲對社會發展和弱勢群體的保護。

一方面，由于勞動和社會保障工作具有高度專業性，財政經濟委員會中缺乏相應專業人士，有可能影響相關立法的客觀性、專業性。另一方面，由于財政經濟委員會中，不少委員來自企業經營方，難免在勞動和社會保障立法中會因立場、利益等原因有傾向性，致使勞動者等弱勢群體的利益得不到及時有效保障。這都將為勞動關系的穩定協調埋下隱患。

為此，全國總工會建議，盡快在全國人大設立勞動和社會保障專門委員會，研究解決勞動就業、勞動關系協調和社會保障領域的重大問題，完善相關立法，推動經濟社會全面協調可持續發展。

不過，賀鏗昨日表示，盡管財政經濟委員會中有許多來自企業經營方的委員，但受工作原則和工作準繩的制約，并不會有太多的傾向性行為。

賀鏗告訴 《每日經濟新聞》記者，社會公眾對勞動和社會保障事務較關注，“（成立勞動和社會保障專門委員會）可以讓立法工作更細一些，執法檢查更細一些。”