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每經實習記者 李琴

停牌一天后，科陸電子（002121，SZ）今日推出股票期權及限制性股票激勵計劃，擬向196名員工授予985.5萬份權益，約占公司總股本的2.48%。

草案顯示，該計劃包括股票期權激勵計劃和限制性股票激勵計劃兩部分，首次授予935.5萬份權益，占授出權益總數的94.93%。

股票期權激勵計劃為公司向激勵對象授予428.5萬份股票期權，其中首次授予398.5萬份，占本計劃授出權益總數的40.44%，行權價格為8.68元/股。

限制性股票激勵計劃為公司向激勵對象授予557萬股公司限制性股票，其中首次授予537萬股，占計劃授出權益總數的54.49%，授予價格為4.09元/股。董事聶志勇、董秘黃幼平、副總裁林訓先、副總裁馬劍均獲得12萬股。

計劃授予的股票期權行權條件和限制性股票解鎖條件相同，包含三條：首先，以2012年凈利潤為基數，2013~2015年扣非凈利潤增長率不得低于15%、30%、45%；其次，以2012年營業收入為基數，2013~2015年營業收入增長率不得低于10%、20%、30%。此外，等待期內歸屬于上市公司股東的凈利潤及歸屬于上市公司股東扣非凈利潤，均不得低于授予日前最近三個會計年度的平均水平且不得為負。